Language : English and Dutch mandatory
ZZP Allowed : No

Goed om te weten:
-We zijn op zoek naar 1 FTE
-Opdracht is niet geschikt voor ZZP
-Hybride werken maar wel 2 dagen per week op kantoor werkzaam.

Stel je eens voor dat jij een cruciale bijdrage levert aan één van de grootste Agile transformaties van dit moment in Nederland. Je bent Agile consultant en coach in het enterprise coachteam van de Rabobank. Jij maakt het verschil door het senior leadership en de verschillende groeoen agile professionals in de organisatie te begeleiden in een professionele agile organisatie die continue verbetert. Je bent in staat zelfstandig strategische plannen te maken en verbeteringen in de Agile besturing van de organisatie te ontwerpen. Met jouw strategische adviesvaardigheden en verbindende kracht zorg je dat de Agile organisatie en het Agile framework binnen de Rabobank verder wordt gerealiseerd.

Impact creëren
• Door een sparringpartner te zijn op verschillende niveaus, zowel leadership niveau als afdelingsbreed;
• Door jouw aantoonbare consultancy skills ben jij iemand die knelpunten in de transformatie signaleert, maar ook advies en handvaten geeft om deze knelpunten op te lossen;
• Aantoonbare ervaring binnen een Agile frameworks en Agile at scale;
• Door het uitdragen van ons framework en way of working naar het Leadership en de afdeling.
• Door te zorgen dat het leadershipteam en de afdeling eigenaarschap pakken op het behalen van (transformatie) doelstellingen
• Door samenwerking en verbetering met de andere Agile coaches en consultants op de way of working
• Door voorbeeldgedrag te vertonen, onder andere op het gebied van feedback geven, eigenaarschap nemen en reflectie.

Met elkaar
Als Senior Agile Transformation Consultant heb je een cruciale rol in de cultuurverandering van Rabobank. Het Chapter Simplify@Scale is de drijvende kracht in de uniforme Agile manier van werken voor diverse organisatie onderdelen en bestaat uit ongeveer 65 consultants/coaches. In je rol is het belangrijk dat je andere coaches meeneemt in continue ontwikkeling van de afdeling en dat je het senior management in de Agile organisatie goed aan kan haken op de voorgestelde veranderingen in ons framework.

Met jouw talenten
Dat klantgerichtheid, storytelling, consultancy skills, coaching, agility, drive en emotionele intelligentie onmisbaar zijn voor deze functie is logisch. Daarbovenop is het belangrijk dat je alles op onderstaande checklist herkent:

• Een afgeronde HBO/WO-opleiding en minimaal 3 jaar ervaring in strategy consulting/coaching van MTs en organisaties;
• Je streeft naar een uniforme werkwijze die snelheid creëert en bent continu actief op zoek naar verbeteringen in de organisatie;
• Je beschikt over een goed analytisch vermogen;
• Nederlands en Engels beheers je vloeiend in woord en geschrift;
• Je beschikt over helikopterview; (het gaat om een van de grootste agile transformaties in Europa) We verwachten dat je je in dat speelveld thuis voelt.
• Je hebt lef, weet mensen te enthousiasmeren en te confronteren op een respectvolle wijze;
• Je weet mensen te verbinden en beschikt over sterke stakeholdermanagement vaardigheden op senior/GD niveau;
• Door jouw aantoonbare consultancy skills ben jij iemand die knelpunten signaleert, maar ook advies en oplossingen geeft om deze knelpunten op te lossen en deze helpt te implementeren en borgen.

Salarisschaal: FLS11RG000RG