Zo ga jij deze uitdaging aan

Je werkt aan diverse projecten tegelijk in het regio team Brabant-oost van Enexis. Denk aan de vernieuwing of verzwaring van kabels en leidingen, de aanleg van een nieuw transportverdeelstation of de aanleg van een kabeltracé naar een wind- of zonnepark. De publieke en private gronden die we daarvoor willen kopen of gebruiken liggen over het algemeen in het buitengebied. Om de koop of het gebruik te regelen, zit jij met uiteenlopende grondeigenaren aan tafel. Van agrariërs tot gemeenten, provincies en waterschappen.

Feit is dat iedereen elektriciteit wil kunnen gebruiken en vóór de energietransitie is, maar dat we de oplossingen om dat mogelijk te maken liever niet in onze achtertuin willen. Aan jou de taak om de verschillende grondeigenaren te overtuigen van het nut en de noodzaak en om tot goede afspraken te komen. Vaak willen we als Enexis de grond alleen gebruiken, bijvoorbeeld voor de aanleg van een kabeltracé en het onderhoud daarvan. Jij realiseert dat we te gast zijn bij de eigenaar. Welke vergoeding is reëel? Hoe kun je zoveel mogelijk met de omstandigheden rekening houden zodat de schade aan land en gewassen beperkt blijft? En hoe zorg je ervoor dat we steeds weer de deadlines in de projecten halen? Met al die belangen in het vizier en kennis van onze technieken en wat er speelt bij je gesprekspartner stuur jij op een passende oplossing.

Elk project loopt gemiddeld één tot anderhalf jaar. Gesprekken voer je over het algemeen bij de grondeigenaar ‘aan de keukentafel’. Je krijgt te maken met uiteenlopende karakters en hebt vaak maar één kans om tot het beste resultaat te komen. Dat maakt het werk voor jou extra mooi en uitdagend. Jouw doel: alle grondeigenaren in een project gelijk behandelen, een goede relatie opbouwen en tot goede afspraken komen. Wat we ook belangrijk vinden, is jouw visie op het proces van grondverwerving. Daarom krijg je de ruimte om mee te denken over verbeteringen en om initiatieven te nemen.

Je zet je schouders eronder met …

Bij Enexis gaan we met energie en enthousiasme de uitdagingen aan die de energietransitie met zich meebrengt. Het team Energiesysteem & Omgeving Gebiedsteam Brabant-oost is een divers team met ongeveer 30 collega’s. Het team bestaat uit omgevingsmanagers, planologen, juristen omgevingsrecht, juridisch adviseurs grondzaken, rentmeesters, partners energietransitie, projectmanagers en ondersteunende functies. Zij werken samen aan de voorbereiding van projecten door grond en vergunningen te regelen en de omgeving mee te nemen, zodat de realisatie kan starten. Het team werkt wisselend vanuit twee locaties in Brabant-oost (Den Bosch en Eindhoven).

Je werkt veel samen met collega’s van afdelingen zoals bijvoorbeeld assetmanagement en infra. Leuk, want zo leer je veel verschillende mensen kennen binnen onze organisatie.

Zo pak jij het aan 

Wij zoeken een nieuwe collega Rentmeester. Of het nu om een zakelijk gesprek bij een gemeente of provincie of om een keukentafelgesprek gaat, jij krijgt er energie van; hoe stroef zo’n gesprek soms ook loopt, jij weet het ijs te breken en een win-win te creëren. Daarbij combineer je een pragmatische instelling en doorpakkersmentaliteit met het vermogen om een vriendelijk en onderhoudend gesprek te voeren. Telkens verdiep je je in wie je voor je hebt en zijn of haar omgeving. Zo weet je de beste resultaten te bereiken.

· Je beschikt over een afgeronde HBO opleiding en je hebt eerder in een vergelijkbare werkomgeving ervaring opgedaan.
· Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in grondverwerving.
· Je hebt financiële en juridische kennis van grondbezit.
· Je bent in staat om een standaard overeenkomst correct in te vullen.
· Je hebt snel inzicht in de werkzaamheden voor de aanleg van kabels en leidingen en de bouw van elektriciteitsstations en weet wat er komt kijken bij de bedrijfsvoering van verschillende agrarische bedrijven.
· Je bent lid (of aspirant lid) van de NVR als beëdigd rentmeester en/of je hebt de opleiding tot rentmeester gedaan

Extra info
- Geen ZZP
- Standplaats: Den Bosch/Eindhoven
- Verhouding thuis werken / kantoor: 50/50
- Startdatum zsm

Aanvullende informatie
Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid.
De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever.
Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening.
Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst.
Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst.
Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren.
Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.